| SEJA UM LÍDER VENCEDOR! No próximo dia 18 de junho, às 20 horas, a Igreja Palavra Viva promove palestra com o conferencista internacional John Vereecken , autor de livros voltados à liderança, como seu último lançamento no Brasil com o tema: “O Líder Vencedor” Norte-americano radicado no México, Vereecken é fundador da Lidere (www.lidere.com.br), organização que tem como missão criar uma nova cultura de liderança na América Latina. PARTICIPE! ENTRADA GRATUITA! SAIBA MAIS SOBRE JOHN VEREECKEN!Em sua última obra, “através das experiências, das vitórias e até mesmo dos erros de um jovem chamado Davi, John nos ajuda a conhecer os pontos cruciais para a conquista do objetivo de ser um líder campeão”, comenta Maxwell, autor que já vendeu mais de 12 milhões de exemplares de seus livros. O autor fala ainda dos exemplos e diz que os líderes em formação precisam de outros, mais afirmativos, para incentiva-los a continuar adiante. “Na minha juventude, tive líderes que me ajudaram a acreditar que, apesar dos meus erros, eu poderia fazer alguma coisa na vida. Precisamos manter uma mentalidade de afirmação sobre esses jovens. É preciso deixá-los falhar, mas ainda assim é preciso continuar acreditando neles”, defende Vereecken. Princípios A partir da vida do personagem bíblico Davi, o autor traça sete princípios que podem levar o jovem aos seus objetivos. “Enfoco os sete princípios cruciais na vida do jovem Davi que o levaram a ser esse campeão que conhecemos hoje”, argumenta o autor. O primeiro deles, o “Princípio do Começo” se refere ao entendimento de sua própria identidade. “Este preceito constitui o firmamento sobre o qual todas as outras coisas serão construídas”, afirma Vereecken. O segundo princípio, o da “Amizade” preconiza que o líder tem outros líderes como companheiros. “Nossos amigos exercem uma grande influência em nossas vidas. Mais do que isso, as qualidades de uma pessoa são conhecidas pelos tipos de amizades que ela escolhe”, argumenta o autor. Na seqüência da tese de Vereecken, ele apresenta o “Princípio da Multiplicação” que diz respeito à partilha da liderança. Para ilustrar este princípio, o autor usa o exemplo de Cristo: “Ele separou doze homens e em pouco tempo mudou a história da humanidade, a ponto de dividi-la em antes e depois dele”. A idéia de que os líderes vivem apaixonados e zelam pelo cumprimento do seu sonho resume o quarto princípio, o da “Paixão”. “Seja qual for a motivação, o fato é que, quando há paixão, nos esforçamos por fazer diferença em relação ao objeto de nossa paixão”, afirma Vereecken. O autor defende, no quinto princípio, que a pessoa com quem se casa determina o nível de influência do líder. Assim, Vereecken sugere, no “Princípio da Escolha do Cônjuge”, que os jovens não tenham medo de se casar: “Duas pessoas que se servem mutuamente e servem a outros também possuem a marca de autenticidade de um casal genuíno que irá impactar sua geração. Um casamento pode ajudá-lo a influenciar ou diminuir seu nível de influência”. No “Princípio da Obediência”, o sexto na tese de Vereecken, o autor defende que a liderança nasce e cresce na obediência e fidelidade a Deus e ao seu plano para o líder. “Se há uma coisa que se destaca durante a juventude de Davi é a sua obediência a Deus e o seu longo processo de desenvolvimento em direção a grandes conquistas”, exemplifica o autor. O sétimo e último princípio de Vereecken, o da “Necessidade”, reflete sobre as coisas de que um jovem precisa para se tornar um líder. “Todo líder precisa de amigos, um mentor, uma causa e de Deus”, sintetiza o autor. |
